文化大學畢業不適任台大校長嗎?兩校大PK數據究竟誰勝出?

某位自稱學經濟的臺大吳姓畢業生,在拔管案也參了一腳,反對管爺擔任臺灣大學的校長,理由非常扯,因為文化大學早年是「聯考最後一名」的學校。如同種姓論、階級論,甚至於接近種族屠殺論的感覺,引發各界撻伐,雖然這位吳姓男子開口道了歉,但也是不乾不脆,讓眾人非常不滿。

這種詭異邏輯的傢伙,寫多了也是浪費墨水,但對於一位數據專家而言,並不是想要上前吵個兩句,痛斥這種希特勒思維是多麼的可怕,而是想要找出一些數據,證明看看文化人也是表現優異,學歷並不是成功的重要關鍵。

可是該找什麼資料呢?

當年的畢業成績單……沒意義、找不到。

擔任公司主管職的比例……沒意義、找不到。

平均薪資……沒意義、找不到。

想了很多選項,忽然想起當年在撰寫「理財幼幼班」、「圖解魅力學」系列書籍的時候,曾經分析過名校情節,中國海專的郭台銘會不會偏向於聘用台成清交或國外名校擔任一級主管,在翻找了一些公司的「年報」後,發現答案是不會,郭台銘聘用的大都不是頂尖名校;此外,也分析過不動產業的老闆,學歷普遍較低,是否所聘用的一級主管也是一般學歷或者是顯赫的學歷,答案是一般學歷。

所以,年報有董事長、董事,以及經理人的學歷資料,如果把所有上市公司的老闆畢業學校統計出來,計算出各個學校擔任上市櫃老闆的人數與比例,應該就能夠比較出台大人還是文化人的優秀程度吧!

一場資料挖掘之旅

婚紗攝影是我大學畢業就一直做到現在的工作,是我做過的唯一正職工作,直到近兩年,自己開了攝影公司,才把攝影的業務再擴大,也培養了許多新一代的攝影師,我個人最喜歡拍婚紗攝影,我這個工作的巔峰都是單身的時候,但拍著一對對新人,心裡完全不會忌妒,而是沉浸在那個幸福的氛圍中,婚紗攝影比起其他攝影講究的細節也不會少,甚至要跟婚紗公司、新秘作搭配,互相溝通,才能給新人最滿意的婚紗照,我都會提醒新娘一定要把腰部挺直,千萬不能彎腰駝背,表情的部分可以在家多用鏡子來練習,避免在拍攝當天,當眼睛往上看的時候會有翻白眼的狀況發生,所以盡量掌握自己的表情呈現狀況,那一面臉更好看,還有女生可以多練習側身拍照的姿勢,可以展現凹凸有致的線條感,也更有女人味,看起來就會更顯瘦,如果是比較有想法的新人可以先收集一些想要拍攝的姿勢與風格照片跟攝影師討論,這樣能讓攝影師快速了解你們想要拍的婚紗照是怎麼樣的,不管是新郎還是新娘請對自己一定要有自信,因為透過我們專業攝影師的引導,一定會為你們拍出美麗且富有意涵的婚紗照。

我手頭上沒有「董事長學歷」的資料,婚紗攝影雖然民間有系統蒐集這個資料,但一來要支付一筆費用,二來花錢買來的資料也未必最新最完整,於是決定自己來蒐集。

蒐集的方法很簡單,就是上網查閱一間一間公司的年報,確認董事長的名稱是最新資料後,將年報中所載的最高學歷存入EXCEL檔案中,如果年報婚紗攝影中沒有,則上網Google查詢有沒有類似的資料、報導。

如同電影「一級玩家」男主角的說法一樣,我也不習慣組隊,可是抓了30筆資料之後,離上市公司900多家,還差了30倍,我知道自己一人無法在短時間完成這樣任務。於是,開始召喚各路四海戰士,一同來協助蒐集與分析資料。因為過去做人的口碑還不錯,馬上就有20人左右衝上來,一起學習如何建立資料庫,但還是搞了兩天,才把上市公司932筆資料初步完成(不含上櫃資料)。

初步PK成果出來

經過一些簡單分析後,不同學歷背景擔任上市公司董事長的分配表如下:

經過資料清洗之後,發現文化人當上市公司老闆的人也不少,有12家,但相較於臺大的63家而言,還真是少。不過還要透過畢業生人數來進行修正,譬如說文化人畢業人數才1萬人,但臺大畢業人數有10萬人,文化的整體表現就會比較好。此外,臺大是傳統名校,沒有學歷的企業主當然會偏向於去臺大進修EMBA,人數自然比較多,本次統計的資料為最高學歷,自然臺大人擔任董事長的總數會比較多。

攝影中的巧妙構圖可以會更加獨具匠心的才能,但這並不代表你必須靠自己來排列所有內容。幸運的是,在構圖和攝影時可以使用相機來輔助拍攝。在iOS系統的手機中,先點「設置」再點選「相機」,接著再開啟「格線」就可以在相機應用程式中看到畫面被分割成3*3的九宮格。這些格線可以幫助你更輕鬆地構圖,並且在拍攝時對準照片中的任何垂直線或水平線來保持平行。在安卓手機中,可以進入設置、應用程式、相機,接著開啟「格線」並選擇要將畫面切割成四宮格或九宮格,以拍出構圖完美的Instagram照片。構圖也是組成照片本身的一部分——因此請確保在拍攝時不會讓任何不必要的物體入鏡。人像和夜景攝影師肯尼‧羅德里格斯(Kenny Rodriguez)說道:「構圖很重要!我建議應該要確保鏡頭內的所有內容都是因為你希望其在那個位置才存在。」羅德里格斯的攝影目標很少長期停留在同一個位置。